1月4日，浙江城建第一批內(nèi)訓師評級結果出爐，共41位講師獲得聘任，其中三星講師8人，二星講師33人。

       據(jù)悉，為更好地完成業(yè)務經(jīng)驗的傳承和沉淀，踐行浙江城建文化，2020年，浙江城建開始全力打造高質(zhì)量的內(nèi)訓師團隊，先后在集團總部及各分公司開展了內(nèi)訓師培訓，提升內(nèi)訓師的課程開發(fā)能力和授課能力。

△內(nèi)訓師培訓合影

學習及實踐的結果需進行評鑒及檢核，經(jīng)過三個月的實操練習，浙江城建開始內(nèi)訓師試講并進行評級。集團總部及各分公司共45人參加了內(nèi)訓師試講。其中，集團總部的內(nèi)訓師試講于10月份開始，各分公司內(nèi)訓師試講在11月開始。

集團總部內(nèi)訓師試講評委組由總裁助理陳紹林、試講人部門負責人及分管領導、培訓經(jīng)理張玉梅組成。分公司內(nèi)訓師試講評委組則由分公司總經(jīng)理等主要人員組成。評委從精神面貌、講解過程、講授內(nèi)容及互動表現(xiàn)對試講人進行綜合評估。根據(jù)最終的評估結果，全集團共41位講師獲得聘任，其中三星講師8人，二星講師33人。

△內(nèi)訓師試講現(xiàn)場

        師者，傳道授業(yè)解惑也。內(nèi)訓師作為是企業(yè)知識、文化、技術、經(jīng)驗的傳承人，集團今后將逐步規(guī)范內(nèi)訓師隊伍管理，切實提高內(nèi)訓師的綜合實力，為達成浙江城建“二三”規(guī)劃發(fā)展目標打下堅實的基礎。